2022年3月31日，陜藥集團召開“三秦學者”科研創新團隊2021年度暨聘期工作考核會議。集團董事閆占社主持會議，集團黨委副書記、董事肖志強，省國資委人才辦主任李小延，陜西省藥品技術審評中心（陜西省醫療器械技術審評中心）主任郝武常，西北大學中草藥現代化工程研究中心主任鄭曉輝教授出席會議。
（考核會議現場）
會上，“三秦學者”李錚教授匯報了2021年度及2017-2021年“QLS（人流感/禽流感易感人群檢測試紙）”“YLH（預防人流感/禽流感藥物）”項目研發情況。陜藥研究院黨委書記、董事長任建平匯報了陜藥研究院作為“三秦學者”崗位實施單位五年來的主要工作情況。
（陜藥集團黨委副書記、董事肖志強講話）
肖志強對“三秦學者”科研創新團隊取得的成績表示肯定，同時就下一步工作提出了三點要求：一是把握好秦創原創新驅動平臺的引領作用，找準市場定位，充分儲備科研項目，加快推動科技成果轉化應用。二是聚焦市場導向和政策方向，科學謀劃，充分彰顯特聘專家和科研人員的價值。三是創新體制機制，充分調動科研人員干事創業的積極性、主動性和創造性，努力為陜藥集團科技創新和人才隊伍建設闖出一條新路子。
（省國資委人才辦主任李小延講話）
李小延表示，“三秦學者”崗位項目不但是科研項目，還是聚集人才和培養人才的項目，更是推動改革創新的項目。陜藥研究院作為“三秦學者”崗位實施單位，要在總結回顧過去工作的基礎上，進一步挖掘歷史經驗，繼承優良傳統，形成更加成熟、更加高效的科研工作機制。要堅持“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的原則，邁開步子、甩開膀子、攻堅克難、大膽創新。要增強干事創業的勇氣，在機遇來臨之時，敢于承擔風險和責任，推動目標任務落地見效。
本次會議對“三秦學者”科研創新團隊聘期工作進行了考核與總結，通過邀請專家評議，為高層次人才選聘、引進、管理等方面提供了新思路和新要求，對推進集團秦創原創新驅動平臺建設和核心技術攻關起到了積極的促進作用。
